⚕️🆕 Solidarité : 𝙃𝙖𝙣𝙙-𝙄-𝙂𝙚𝙣𝙙, une nouvelle action de l’ANAROSGend ® en faveur de l’Inclusion de ses membres porteurs d’un handicap ou présentant simplement un léger déficit visuel ou auditif…

Vie des sections

💡𝐋𝐞 𝐬𝐚𝐯𝐢𝐞𝐳-𝐯𝐨𝐮𝐬 ? Le mot « handicap » vient du terme anglais « hand in cap » (la main dans le chapeau), en référence à un jeu pratiqué au 16ème siècle en Grande-Bretagne qui consiste à échanger des biens à l’aveugle dont la valeur est contrôlée par un arbitre qui assure l’égalité des chances entre les joueurs. Le handicap traduisait la situation négative, défavorable, de celui qui avait tiré un mauvais lot.

⚖️ Définition légale du handicap en France

La France a adopté la loi du 11/02/2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Celle-ci a pour objectif d’apporter des améliorations significatives en matière d’intégration scolaire ou professionnelle, d’accessibilité des lieux publics et de simplification des formalités administratives liées au handicap. Cette loi définit le handicap comme « 𝐭𝐨𝐮𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́ 𝐨𝐮 𝐫𝐞𝐬𝐭𝐫𝐢𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐯𝐢𝐞 𝐞𝐧 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐞́𝐭𝐞́ 𝐬𝐮𝐛𝐢𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐬𝐨𝐧 𝐞𝐧𝐯𝐢𝐫𝐨𝐧𝐧𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐚𝐫 𝐮𝐧𝐞 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞 𝐞𝐧 𝐫𝐚𝐢𝐬𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧𝐞 𝐚𝐥𝐭𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐬𝐮𝐛𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞, 𝐝𝐮𝐫𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐨𝐮 𝐝𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐝’𝐮𝐧𝐞 𝐨𝐮 𝐩𝐥𝐮𝐬𝐢𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐟𝐨𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐡𝐲𝐬𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐬𝐞𝐧𝐬𝐨𝐫𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬, 𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥𝐞𝐬, 𝐜𝐨𝐠𝐧𝐢𝐭𝐢𝐯𝐞𝐬 𝐨𝐮 𝐩𝐬𝐲𝐜𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐨𝐥𝐲𝐡𝐚𝐧𝐝𝐢𝐜𝐚𝐩 𝐨𝐮 𝐭𝐫𝐨𝐮𝐛𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐬𝐚𝐧𝐭𝐞́ 𝐢𝐧𝐯𝐚𝐥𝐢𝐝𝐚𝐧𝐭 ».

𝙃𝙖𝙣𝙙-𝙄*-𝙂𝙚𝙣𝙙 : Un concept innovant de l’ANAROSGend

* L’Action 𝐇𝐚𝐧𝐝-𝐈-𝐆𝐞𝐧𝐝 se conjugue selon le soutien apporté à ses membres adhérents bénéficiaires dont le 🅢🅘🅖🅨🅒🅞🅟 ne leur 𝙥𝙚𝙧𝙢𝙚𝙩(𝙩𝙖𝙞𝙩) pas de devenir réserviste opérationnel gendarmerie malgré leur souhait d’œuvrer au service de la population, de la sécurité des territoires et de la Nation.

👂💻 Par exemple : un expert cyber de haut-niveau, affecté par un déficit auditif, qui voudrait servir comme réserviste au sein du ComCyber-MI pour faire des investigations cyber depuis son ordinateur…

*𝙄 : 𝙄𝙣𝙘𝙡𝙪𝙨𝙞𝙛, 𝙄𝙣𝙘𝙖𝙥𝙖𝙘𝙞𝙩𝙚́, 𝙄𝙣𝙖𝙥𝙩𝙞𝙩𝙪𝙙𝙚, 𝙄𝙣𝙫𝙖𝙡𝙞𝙙𝙚, 𝙄𝙣𝙫𝙞𝙨𝙞𝙗𝙡𝙚, 𝙄𝙢𝙥𝙤𝙨𝙨𝙞𝙗𝙡𝙚, 𝙄𝙣𝙛𝙤𝙧𝙢𝙚𝙧, 𝙄𝙢𝙖𝙜𝙞𝙣𝙚𝙧….

📅 Prochainement l’ANAROSGend présentera ses actions de solidarité auprès de ses membres étudiants et jeunes pro concernés par un 𝙄 et désireux de servir en qualité de réserviste.

🫴 Aujourd’hui de nouvelles opportunité inédites existent ou sont à 𝙄maginer pour 𝙄nclure et soutenir de nombreuses personnes dans le lien Armée-Nation de la Sécurité Intérieure.

𝐋𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐦𝐞́𝐝𝐢𝐜𝐚𝐥 𝐝𝐞́𝐧𝐨𝐦𝐦𝐞́ « 𝐒𝐈𝐆𝐘𝐂𝐎𝐏 » 𝐝𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐥’𝐚𝐩𝐭𝐢𝐭𝐮𝐝𝐞 𝐦𝐞́𝐝𝐢𝐜𝐚𝐥𝐞 𝐞𝐬𝐭 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐨𝐬𝐞́ 𝐝𝐞 𝐬𝐞𝐩𝐭 𝐬𝐢𝐠𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐫𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐝𝐚𝐧𝐭 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 :

S : à la ceinture scapulaire et aux membres supérieurs.
I : à la ceinture pelvienne et aux membres inférieurs.
G : à l’état général.
Y : aux yeux et à la vision (sens chromatique exclu).
C : au sens chromatique.
O : aux oreilles et à l’audition.
P : au psychisme.
𝐋𝐞𝐬 𝐬𝐢𝐠𝐥𝐞𝐬 𝐒, 𝐈, 𝐆, 𝐘, 𝐎 𝐩𝐞𝐮𝐯𝐞𝐧𝐭 𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐚𝐟𝐟𝐞𝐜𝐭𝐞́𝐬 𝐝𝐞 𝟔 𝐜𝐨𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬 (𝐝𝐞 𝟏 𝐚̀ 𝟔), 𝐥𝐞 𝐬𝐢𝐠𝐥𝐞 𝐂 𝐩𝐞𝐮𝐭 𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐚𝐟𝐟𝐞𝐜𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝟓 𝐜𝐨𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐞 (𝟏 𝐚̀ 𝟓) 𝐞𝐭 𝐥𝐞 𝐬𝐢𝐠𝐥𝐞 𝐏 𝐩𝐞𝐮𝐭 𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐚𝐟𝐟𝐞𝐜𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝟔 𝐜𝐨𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬 (𝟎 𝐚̀ 𝟓).

⚕️ Depuis le 𝟐𝟒 𝐝𝐞́𝐜𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟑, les conditions physiques et médicales d’aptitude exigées 👓 👂ont été adaptées aux emplois et aux enjeux de la montée en puissance des réservistes de la Gendarmerie.

Bon à savoir : ⚕️ Seul un médecin militaire affecté dans une antenne médicale ou un établissement hospitalier du service de Santé des Armées est compétent pour établir le profil médico-statutaire d’un candidat à un emploi militaire, qu’il soit d’active ou de réserve.

A suivre …